Management

"New deal" para un tiempo nuevo

[fa icon="calendar'] 06-jul-2020 11:28:25 / por Laura Cremades Granja publicado en Empresa, Empresario Mexicano, Negociación, Oportunidad

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"La diada seguridad-lealtad puede sustituirse provechosamente, sin lamentaciones nostálgicas, por la confianza-involucración: no podemos prometerte

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Crisis en el concepto de terminación

[fa icon="calendar'] 29-jun-2020 11:34:03 / por Laura Cremades Granja publicado en Crisis de empleo, Pérdida de empleo

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Carlos Llano explica que el concepto de terminación podrá significar un ahorro inmediato a la empresa, pero conlleva un daño que la empresa se hace a sí

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Empresa: organismo inteligente

[fa icon="calendar'] 16-jun-2020 11:29:05 / por Laura Cremades Granja publicado en Empresa, Factor humano, Empresa inteligente, Oportunidades frente a la crisis

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La empresa debe adaptarse como organismo vivo, como organismo inteligente, "en ellas ha de darse también esa agilidad de abrir y cerrar, crecer y achicarse"[1]La empresa ha de favorecer que las personas hagan rendir a las personas, colocándolos en condiciones tales que creen valor

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Lo necesario para el trabajo

[fa icon="calendar'] 09-jun-2020 11:46:23 / por Laura Cremades Granja publicado en Selección de personal, Buen trabajo, El trabajo

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Las condiciones que piensa Carlos Llano que posibilitan que el trabajo se convierta en empleo son las siguientes: capacitación, asociación, accesibilidad a los bienes de producción, accesibilidad al crédito, simplificación administrativa.

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Creación del empleo, creación del trabajo

[fa icon="calendar'] 05-jun-2020 10:29:33 / por Laura Cremades Granja publicado en Creación de empleo, desempleo

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El Dr. Llano considera que la cuestión de facilitar el trabajo y el empleo a sí mismo y a los demás es una cuestión de solidaridad porque cuando las personas no tienen trabajo, tienen el problema de no encontrarlo o temen perderlo (citando a Martha Nichols, que escribió esta idea en 1994), empiezan a sentir angustia porque la inmovilidad es angustiosa y el peor estado para llevar a cabo la creación del empleo[1]; aunque de la necesidad puede surgir la virtud creativa, por diferentes causas brota su antítesis: la posición depresiva de la angustia, el estado infecundo del nerviosismo.

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Dimensiones del trabajo

[fa icon="calendar'] 03-jun-2020 10:46:27 / por Laura Cremades Granja publicado en Capacidad de decisión en la empresa, Empresa, Empleados, Acción directiva, Crecimiento, El trabajo

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Carlos Llano pretende en el libro La creación del empleo paliar los efectos negativos del desempleo, tratar de atenuarlos, sabiendo en 1995 que no sería fácil erradicar el desempleo.

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Empresarios y empleo

[fa icon="calendar'] 28-may-2020 12:13:56 / por Laura Cremades Granja publicado en Empresa, Empresario Mexicano, Decisión, Creación de empleo

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Carlos Llano publicó en 1995 el libro La Creación del Empleo, fruto de una investigación que realizó a causa de la gran crisis mundial que había en esos años y que en México se desató a partid del "error de diciembre" de 1994. El tema, que siempre es de interés, vuelve a ser de extrema actualidad para el mundo amenazado por el COVID-19.

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Dirección de personas: diagnóstico, decisión y mando

[fa icon="calendar'] 05-may-2020 10:51:49 / por Laura Cremades Granja publicado en Management, Carlos Llano, Emprendimiento, Dirección general

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Carlos Llano expone que ha sido una gran equivocación, un gran engaño, el hecho de que “la antropología y la ética contemporánea hanaproximado de manera visible los conceptos de virtud y de carecer (Bennett). Con ello el carácter ha dejado de ser ya una idea de la pedagogía moderna para tener en su seno los más valiosos acentos de la ética tradicional.

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Importancia del pensamiento objetivo, evitando el subjetivismo

[fa icon="calendar'] 02-mar-2020 0:00:00 / por Laura Cremades Granja publicado en Diagnóstico en la acción directiva, Pensamiento objetivo, Claridad en la decisión

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Es importante evitar el riesgo del subjetivismo, es decir, de que el enfoque esté puesto en las opiniones de cada uno (con frecuencia influidas por la imaginación)

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Pensar claro y querer firme

[fa icon="calendar'] 27-feb-2020 15:37:55 / por Laura Cremades Granja publicado en Acción directiva, Empresarios, Decisión

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Parece que la afectividad impide a las personas actuar tan éticamente como desearían. Los impulsos llevan a reaccionar de maneras insospechadas,

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