Raro el liderazgo que no implique libertad ni confianza. Difícilmente podemos obligar a otros a confiar en alguien, razón por la cual sería extraño hablar de un
[fa icon="calendar'] 19-sep-2019 9:49:52 / por Juan Manuel Parra publicado en Acción directiva, Director de empresa, Ética en la empresa, Inteligencia
Raro el liderazgo que no implique libertad ni confianza. Difícilmente podemos obligar a otros a confiar en alguien, razón por la cual sería extraño hablar de un
[fa icon="calendar'] 08-may-2019 10:56:09 / por Pablo Martín Buitrón Morales publicado en Inteligencia, Comunicación humana, Inteligencia emocional, Inteligencia espiritual
La relevancia de la inteligencia emocional para los directivos y empresarios, siguiendo principalmente las tesis de Daniel Goleman (1997), radica en que para
[fa icon="calendar'] 09-ene-2019 14:57:43 / por Felipe Mario Gonzalez y Gonzalez publicado en Inteligencia, Humanismo, Outsourcing
Una práctica común en las empresas modernas y competitivas es la tercerización. La contratación de personas ajenas a la empresa, con las cuales no se tienen
Es una iniciativa que, a través de un enfoque interdisciplinario, busca continuar la obra iniciada por el doctor Llano en el campo de la investigación, difusión y docencia.