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title: "Libro Sistemas vs. Persona (Antes \"El postmodernismo en la empresa\")"
description: La postmodernidad en la empresa encontró su punto de apoyo en cuanto empezó a admitir los conceptos de misión, pertenencia y cultura; especialmente este último.
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# Sistemas versus Persona: La nueva cultura en la organización. (antes "El postmodernismo en la empresa")

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- Generales
- Descripción corta
- Temas
- Índice

Título del libro:

Sistemas versus Persona: La nueva cultura de la organización (Antes el postmodernismo en la empresa)

Autor:

Carlos Llano Cifuentes

Editorial:

McGraw-Hill

País:

México

Año:

2000

En su propio lenguaje, Carlos Llano presenta el mosaico pluriforme que constituye el postmodernismo desde un punto de vista antropológico en el contexto de la empresa, al considerar como clave de la vida a la persona individual. Más adelante, centrado en el individuo destaca: “sólo el hombre es persona, sujeto consciente, libre y, precisamente por eso, centro y vértice de todo lo que existe sobre la tierra. La dignidad personal es el bien más precioso que el hombre posee, gracias al cual supera en valor a todo el mundo material”.

[Ver sinopsis completa por: José Mantecón.](https://www.carlosllanocatedra.org/sistema-vs.-persona-antes-el-postmodernismo-en-la-empresa-rese%C3%B1a)

Temas:

Management 

Antropología

#### Sobre la Cátedra

Es una iniciativa que, a través de un enfoque interdisciplinario, busca continuar la obra iniciada por el doctor Llano en el campo de la investigación, difusión y docencia.

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